WERKEN BIJ DHL
TRAINEESHIP
DHL PARCEL TRAINEESHIP
Als trainee Supervisor Logistiek leer je de DHL Parcel organisatie in anderhalf jaar tijd goed kennen. Door te starten als teamleider, door te groeien naar supervisor en jezelf continu te blijven ontwikkelen, ben jij wellicht de logistiek manager van de toekomst.
TRAINEESHIP SUPERVISOR LOGISTIEK BIJ DHL PARCEL
Ruud vertelt hoe hij zijn traineeship als Supervisor Logistiek bij DHL Parcel ervaart.
Ervaringen van onze (voormalige) trainee
Ervaringen van onze (voormalige) trainee
‘Belangrijk is dat je gedisciplineerd te werk gaat, doorzettingsvermogen hebt en overtuigingskracht om grote groepen mensen leiding te kunnen geven. Dat leer je ook tijdens dit Traineeship te ontwikkelen. Overtuigingskracht krijg je bijvoorbeeld door de ervaring die je opdoet tijdens het leidinggeven.
Wat toch ook wel terugkomt in je werkzaamheden is dat je flexibel moet zijn en snel moet kunnen reageren in verschillende situaties. Ze zeggen spreekwoordelijk weleens dat iedere dag anders is. Ik kan je zeggen dat dit bij DHL letterlijk het geval is.’
Wat toch ook wel terugkomt in je werkzaamheden is dat je flexibel moet zijn en snel moet kunnen reageren in verschillende situaties. Ze zeggen spreekwoordelijk weleens dat iedere dag anders is. Ik kan je zeggen dat dit bij DHL letterlijk het geval is.’
Sofia
Supervisor Logistiek E-Commerce
‘Wat ontzettend fijn is aan DHL is dat je collega's altijd bereid zijn om je te helpen. Je krijgt ruimte om fouten te maken en hiervan te leren. En nogmaals, als je gewoon jezelf bent en je werk goed doet, dan biedt het ook de kans om verder te groeien. Ben je er nog niet klaar voor dan krijg je ook eerlijke feedback. Je leidinggevende onderbouwt in dat gesprek waarom hij of zij denk dat je er (niet) niet klaar voor bent om een stap te zetten. Dat is ook fijn!’
Matthijs
Subcontracting Executive
‘Tijdens het Traineeship word je door je collega’s goed begeleid. Zelf werd ik door 2 ervaren Supervisors begeleid op de werkvloer, maar eigenlijk kon ik bij iedereen terecht met vragen. Zo vond ik het nemen van een beslissing nog wel eens lastig. Wat ik dan deed, is het besluit zelf nemen en vervolgens toetsen bij een collega Supervisor of dit de goede beslissing was. Dit werkte voor mij erg prettig! Daarnaast heb ik iedere drie weken een overleg met mijn direct leidinggevende en kon ik altijd binnenstappen wanneer ik vragen had. In die gesprekken kijken we dan waar ik sta en hoe ik mezelf verder kan ontwikkelen.’
Carleine
(voormalig Trainee) Supervisor Logistiek