招聘流程常见问题解答
当涉及到我们的业务和我们提供的机会种类时，你可以在本网站的其他地方找到你要找的大部分答案。另一方面，如果你想深入了解我们的申请流程，以下是一些我们经常被问到的问题。
我如何寻找职位？
你可以发现在每一页顶部都有一个搜索栏。只需输入职位名称、类别或地点，然后点击“搜索”按钮。
我怎样才能根据我的技能获得职位推荐？
如果你已上传简历或回答 5 个问题，就可以获得为你量身定做的职位推荐。此外，您可以注册我们的职位空缺提醒服务，我们将通过电子邮件将工作机会信息发送给你。
我如何申请？
当你找到一个感兴趣的工作时，只需点击“申请”。然后填写申请表，并上传任何证明文件，如简历或推荐信（最好是 pdf 格式）。
申请后会发生什么？
当提交申请后，系统将自动发送电子邮件，确认我们已经收到你的申请。然后，我们会审查你的申请，看看你的技能和资格是否适合这个职位。
我是否可以同时申请多个职位？
是，你可以随意申请职位。但请记住，重要的是你要有必要的技能和经验，而且你对你申请的每个职位都真正感兴趣。
面试时间有多长，由谁来面试？
同样，这取决于你所申请的职位空缺。根据规定，面试将持续 30 至 60 分钟，并由你将要工作的业务领域的负责人和人力资源团队的成员进行。
面试时会问我什么问题？
接下来，我们会问你过去的经历，你认为最具挑战性和最有价值的是什么，这些经历如何帮助你成长。
最后，我们将关注你目前的情况 - 你为什么想搬家，以及你如何为我们的成功做出贡献。
如果我得到一份工作，接下来会怎样？
下一个阶段是入职，作为其入职的一部分，你需要填写一些文件，并签署一份合同。
我们还将向你发送你所需的信息，以便为你第一天入职做好准备 - 我们希望这将是你与 DHL 的奇妙旅程的开始。
我是否可以跟踪我的申请进展？
你可以随时使用我们的在线跟踪系统，检查你的申请状态。你可以在申请时收到的自动电子邮件中找到一个链接。
你们是否提供长期或定期合同？
这取决于工作的性质和你所在的工作地点。大多数合同是按固定期限提供的。但在很多情况下，当最初合同到期时，你将有其他机会续签合同。
我会接受什么样的培训？
我们希望我们的员工能留在我们身边，与我们一起成长。因此，我们每年都会在培训方面投资 8,000 万欧元以上。
通过各种现场项目和我们的在线学习门户，我们可提供各种发展机会，其中很多机会能让你获得专业认证。
当然，还有我们出色的在职培训，这将帮助你获得在岗位上表现出色所需的实际技能和经验。
我可以选择什么样的职业道路？
加入我们，你将享受到像我们这样的全球性公司所带来的所有机会，包括在不同部门之间调动的机会，甚至是负责海外任务的机会。
你们现在是进行面对面的面试吗？
为了确保我们的选拔过程不会引起疫情安全问题，我们目前尽可能安排电话或视频面试，而不是与求职者面对面交流。
在某些情况下，我们可能仍然需要进行面对面的面试。但我们所安排的任何面对面的面试都将严格遵守特定地区最新的社交距离和卫生规定。
然而，必须要清楚，情况每天都在变化，所以在参加任何面对面的面试之前，请查看你所在地区的相关法规和准则。
